8 şubeden az okulda çalışanlar BTR işini nasıl yapıyosunuz?

Kodla Büyü
P

pisagorean

Süper Üye
Süper Üye
Mesajlar
1,286
Evet arkadaşlar bu soru benim için önemli. Şu an 8 şubeli bi okuldayım BTR olmamda sıkıntı yok. Fakat norm fazlası oldum. Okuldan da gitmek istiyorum. Ancak zorunlu hizmet yükümlüsü olduğum için genellikle köy kasaba okulları seçebiliyorum onlar da genellikle 4 şubeli. Yani yeni yazıya göre BTR olamam o okullarda. Bu durumda beni merkez ilçede başka bi okula görevlendirirler mi? Görevlendirilemezsem 4 şubeli okulda ders saati malum. Nasıl olacak o iş?
 
İlçe merkezinde fatih projesi uygulanan ve bt öğretmeni olmayan okullarla birer birer görüş hocam. İdarecilerini, öğretmenlerini, ortamını beğendiğin okulları isteyebilirsin. Sadece dersin olduğunda köye gidersin. Diğer günler btr.
 
Görevlendirme de sizin okul koşulları sağlıyordu kendi okulunuzda yoksa görev talebinde iht olan okullarin listesi verilir başvurunuzu yaparsınız başka isteyen olmazsada size verirler.tabi bi netlik olmaması sıkıcı bir durum.siz norm fazlası olsanız da istemediğiniz sürece sizi başka bir okula veremezler görevlendirme varken de norm fazlası olmanız sorun olmaz
 
herohamster' Alıntı:
Görevlendirme de sizin okul koşulları sağlıyordu kendi okulunuzda yoksa görev talebinde iht olan okullarin listesi verilir başvurunuzu yaparsınız başka isteyen olmazsada size verirler.tabi bi netlik olmaması sıkıcı bir durum.siz norm fazlası olsanız da istemediğiniz sürece sizi başka bir okula veremezler görevlendirme varken de norm fazlası olmanız sorun olmaz
Genişletmek için tıkla ...
Hocam işin aslı benim de işime geliyo bu durum. Yani o köye sadece 2 gün giderim merkezde olurum diye düşünüyorum. Böyle bi hak var. Normal zamanda bu şekilde görevlendirme yaptırmak çok zordur.
 
Hocam ben o durumdayım. Kadrom köy okulunda. 2 gün köydeyim. 3 gün BTR olarak başka okulda görevliyim. Norm fazlasıyım. Sıkıntı yok. :)
 
Zorunlu çalışma süresinden sayılmayacak süreler
MADDE 47 – (1) Zorunlu çalışma yükümlüsü öğretmenlerden hizmet bölgelerinin zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen hizmet alanlarında görev yapanların, zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen hizmet alanları dışında vekâleten ya da görevlendirme suretiyle 90 günden fazla geçen geçici görev süreleri ile;
a) Temel askerlik eğitiminden sonra zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen hizmet alanlarında bulunan eğitim kurumlarında öğretmen olarak geçen askerlik süreleri hariç olmak üzere aylıksız izinli olarak geçen süreler,
b) Türkiye ve Orta Doğu Amme İdaresi Enstitüsünde geçen süreler,
c) 657 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (C) bendi kapsamında kısmi zamanlı geçici öğreticilikte ve ek ders ücreti karşılığında görevlendirme suretiyle geçen süreler ile vekil öğretmenlikte ve usta öğreticilikte geçen süreler,
ç) Bakanlık ve diğer kamu kurum ve kuruluşlarında 657 sayılı Kanun ile diğer personel kanunları kapsamında geçen süreler,
d) Özel öğretim kurumlarında öğretmen ve yönetici olarak geçen süreler,
e) Yetiştirilmek amacıyla yurt dışına gönderilen öğretmenlerin yurt dışında geçirdikleri süreler,
f) 46 ncı maddede belirtilenlerin dışındaki süreler,
zorunlu çalışma süresinden sayılmaz.
 
Büyükşehir olan ilçeler dışında zaten köyü zorunlu hizmet kapsamında olup da ilçe merkezi zorunlu hizmete dahil olmayan pek yer yoktur sanırım. Onun dışında norm sıkıntı yaratmıyor diyen arkadaşlar da yanlış yönlendirme yapıyorlar. Norm fazlası olursanız siz tercih yapmazsanız valiliğin sizi resen atama hakkı bulunuyor. Ha size denk gelmemiştir yakınlarda aktarılabileceğiniz okul yoktur vs yerinizde kalmışsınızdır. Ancak genel uygulama norm fazlası iseniz resen yada istek üzerine yerinizin değiştirilmesini gerektirir.
 
champi0ns' Alıntı:
Zorunlu çalışma süresinden sayılmayacak süreler
MADDE 47 – (1) Zorunlu çalışma yükümlüsü öğretmenlerden hizmet bölgelerinin zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen hizmet alanlarında görev yapanların, zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen hizmet alanları dışında vekâleten ya da görevlendirme suretiyle 90 günden fazla geçen geçici görev süreleri ile;
a) Temel askerlik eğitiminden sonra zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen hizmet alanlarında bulunan eğitim kurumlarında öğretmen olarak geçen askerlik süreleri hariç olmak üzere aylıksız izinli olarak geçen süreler,
b) Türkiye ve Orta Doğu Amme İdaresi Enstitüsünde geçen süreler,
c) 657 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (C) bendi kapsamında kısmi zamanlı geçici öğreticilikte ve ek ders ücreti karşılığında görevlendirme suretiyle geçen süreler ile vekil öğretmenlikte ve usta öğreticilikte geçen süreler,
ç) Bakanlık ve diğer kamu kurum ve kuruluşlarında 657 sayılı Kanun ile diğer personel kanunları kapsamında geçen süreler,
d) Özel öğretim kurumlarında öğretmen ve yönetici olarak geçen süreler,
e) Yetiştirilmek amacıyla yurt dışına gönderilen öğretmenlerin yurt dışında geçirdikleri süreler,
f) 46 ncı maddede belirtilenlerin dışındaki süreler,
zorunlu çalışma süresinden sayılmaz.
Genişletmek için tıkla ...
Peki hocam bu maddelere bakarsak 4 saat dersin olduğu bi okulda bilişim teknolojileri öğretmeni zorunlu hizmetini nasıl tamamlayacak?
 
pisagorean' Alıntı:
champi0ns' Alıntı:
Zorunlu çalışma süresinden sayılmayacak süreler
MADDE 47 – (1) Zorunlu çalışma yükümlüsü öğretmenlerden hizmet bölgelerinin zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen hizmet alanlarında görev yapanların, zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen hizmet alanları dışında vekâleten ya da görevlendirme suretiyle 90 günden fazla geçen geçici görev süreleri ile;
a) Temel askerlik eğitiminden sonra zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen hizmet alanlarında bulunan eğitim kurumlarında öğretmen olarak geçen askerlik süreleri hariç olmak üzere aylıksız izinli olarak geçen süreler,
b) Türkiye ve Orta Doğu Amme İdaresi Enstitüsünde geçen süreler,
c) 657 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (C) bendi kapsamında kısmi zamanlı geçici öğreticilikte ve ek ders ücreti karşılığında görevlendirme suretiyle geçen süreler ile vekil öğretmenlikte ve usta öğreticilikte geçen süreler,
ç) Bakanlık ve diğer kamu kurum ve kuruluşlarında 657 sayılı Kanun ile diğer personel kanunları kapsamında geçen süreler,
d) Özel öğretim kurumlarında öğretmen ve yönetici olarak geçen süreler,
e) Yetiştirilmek amacıyla yurt dışına gönderilen öğretmenlerin yurt dışında geçirdikleri süreler,
f) 46 ncı maddede belirtilenlerin dışındaki süreler,
zorunlu çalışma süresinden sayılmaz.
Genişletmek için tıkla ...
Peki hocam bu maddelere bakarsak 4 saat dersin olduğu bi okulda bilişim teknolojileri öğretmeni zorunlu hizmetini nasıl tamamlayacak?
Genişletmek için tıkla ...
Görevlendirildiği yer de zorunlu hizmet kapsamında olduğu sürece sorun yok. Zorunlu hizmet bölgesine hiç girmeden görevlendirilme usulüyle kaytarmak isteyenleri engellemek için koyuluş bir madde.
 
omd' Alıntı:
pisagorean' Alıntı:
champi0ns' Alıntı:
Zorunlu çalışma süresinden sayılmayacak süreler
MADDE 47 – (1) Zorunlu çalışma yükümlüsü öğretmenlerden hizmet bölgelerinin zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen hizmet alanlarında görev yapanların, zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen hizmet alanları dışında vekâleten ya da görevlendirme suretiyle 90 günden fazla geçen geçici görev süreleri ile;
a) Temel askerlik eğitiminden sonra zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen hizmet alanlarında bulunan eğitim kurumlarında öğretmen olarak geçen askerlik süreleri hariç olmak üzere aylıksız izinli olarak geçen süreler,
b) Türkiye ve Orta Doğu Amme İdaresi Enstitüsünde geçen süreler,
c) 657 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (C) bendi kapsamında kısmi zamanlı geçici öğreticilikte ve ek ders ücreti karşılığında görevlendirme suretiyle geçen süreler ile vekil öğretmenlikte ve usta öğreticilikte geçen süreler,
ç) Bakanlık ve diğer kamu kurum ve kuruluşlarında 657 sayılı Kanun ile diğer personel kanunları kapsamında geçen süreler,
d) Özel öğretim kurumlarında öğretmen ve yönetici olarak geçen süreler,
e) Yetiştirilmek amacıyla yurt dışına gönderilen öğretmenlerin yurt dışında geçirdikleri süreler,
f) 46 ncı maddede belirtilenlerin dışındaki süreler,
zorunlu çalışma süresinden sayılmaz.
Genişletmek için tıkla ...
Peki hocam bu maddelere bakarsak 4 saat dersin olduğu bi okulda bilişim teknolojileri öğretmeni zorunlu hizmetini nasıl tamamlayacak?
Genişletmek için tıkla ...
Görevlendirildiği yer de zorunlu hizmet kapsamında olduğu sürece sorun yok. Zorunlu hizmet bölgesine hiç girmeden görevlendirilme usulüyle kaytarmak isteyenleri engellemek için koyuluş bir madde.
Genişletmek için tıkla ...

4 saat bilişim dersi varsa okulda eğitim bölgesi normuna bakılır. bazen 10 saat bile yetmiyor.
Bizim ilde norm fazlası olanlara isteğe bağlı atama çıkarıldı giden gitti ama sonrasında resen atama yapılmadı. Şu aralar öğretmenin lehine resen atamayı işletmiyorlar.

Köyde zorunlu hizmeti olup 4 saat için 1 gün okula giden bilişim teknolojisi öğretmeni btr'ye basvurup zorunlu hizmet kapsamında olmayın aynı ilçenin merkezinde bir okula btr görevi alırsa(gözden kaçıp) ilk önce kendi okulunda zorunlu hizmet yapıp 7 yıl hergün köy okuluna giden meslektaşlarına haksızlık yapmış olur.
İlk görev yeri olarak doğuda görev yaparak zorunlu hizmetini paşa paşa yapmış kişilere haksızlık yapmış olur.
 
champi0ns' Alıntı:
omd' Alıntı:
pisagorean' Alıntı:
champi0ns' Alıntı:
Zorunlu çalışma süresinden sayılmayacak süreler
MADDE 47 – (1) Zorunlu çalışma yükümlüsü öğretmenlerden hizmet bölgelerinin zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen hizmet alanlarında görev yapanların, zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen hizmet alanları dışında vekâleten ya da görevlendirme suretiyle 90 günden fazla geçen geçici görev süreleri ile;
a) Temel askerlik eğitiminden sonra zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen hizmet alanlarında bulunan eğitim kurumlarında öğretmen olarak geçen askerlik süreleri hariç olmak üzere aylıksız izinli olarak geçen süreler,
b) Türkiye ve Orta Doğu Amme İdaresi Enstitüsünde geçen süreler,
c) 657 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (C) bendi kapsamında kısmi zamanlı geçici öğreticilikte ve ek ders ücreti karşılığında görevlendirme suretiyle geçen süreler ile vekil öğretmenlikte ve usta öğreticilikte geçen süreler,
ç) Bakanlık ve diğer kamu kurum ve kuruluşlarında 657 sayılı Kanun ile diğer personel kanunları kapsamında geçen süreler,
d) Özel öğretim kurumlarında öğretmen ve yönetici olarak geçen süreler,
e) Yetiştirilmek amacıyla yurt dışına gönderilen öğretmenlerin yurt dışında geçirdikleri süreler,
f) 46 ncı maddede belirtilenlerin dışındaki süreler,
zorunlu çalışma süresinden sayılmaz.
Genişletmek için tıkla ...
Peki hocam bu maddelere bakarsak 4 saat dersin olduğu bi okulda bilişim teknolojileri öğretmeni zorunlu hizmetini nasıl tamamlayacak?
Genişletmek için tıkla ...
Görevlendirildiği yer de zorunlu hizmet kapsamında olduğu sürece sorun yok. Zorunlu hizmet bölgesine hiç girmeden görevlendirilme usulüyle kaytarmak isteyenleri engellemek için koyuluş bir madde.
Genişletmek için tıkla ...

4 saat bilişim dersi varsa okulda eğitim bölgesi normuna bakılır. bazen 10 saat bile yetmiyor.
Bizim ilde norm fazlası olanlara isteğe bağlı atama çıkarıldı giden gitti ama sonrasında resen atama yapılmadı. Şu aralar öğretmenin lehine resen atamayı işletmiyorlar.

Köyde zorunlu hizmeti olup 4 saat için 1 gün okula giden bilişim teknolojisi öğretmeni btr'ye basvurup zorunlu hizmet kapsamında olmayın aynı ilçenin merkezinde bir okula btr görevi alırsa(gözden kaçıp) ilk önce kendi okulunda zorunlu hizmet yapıp 7 yıl hergün köy okuluna giden meslektaşlarına haksızlık yapmış olur.
İlk görev yeri olarak doğuda görev yaparak zorunlu hizmetini paşa paşa yapmış kişilere haksızlık yapmış olur.
Genişletmek için tıkla ...
Bu dediğinize katılıyorum. Durumu izah edeyim ben size. Gideceğim okul 4 şube. Yani bana maaş karşılığı ders bulması bile imkansız. Hadi yakın köyden buldu bi 6 saat. Btr de olmayım. Sadece maaş karşılığını 3 köyde tamamlatsınlar. Onları da 3 güne toplayalım. 2 gün nereye gideceğim? O iki gün okul yok. Bu durumda zorunlu hizmeti 3 gün okula giderek mi tamamlayacağım. Bu doğru mudur sizce? 5 gün gidip tamamlayanla 3 gün gidip tamamlayan adaletli mi?
 
pisagorean' Alıntı:
champi0ns' Alıntı:
omd' Alıntı:
pisagorean' Alıntı:
champi0ns' Alıntı:
Zorunlu çalışma süresinden sayılmayacak süreler
MADDE 47 – (1) Zorunlu çalışma yükümlüsü öğretmenlerden hizmet bölgelerinin zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen hizmet alanlarında görev yapanların, zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen hizmet alanları dışında vekâleten ya da görevlendirme suretiyle 90 günden fazla geçen geçici görev süreleri ile;
a) Temel askerlik eğitiminden sonra zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen hizmet alanlarında bulunan eğitim kurumlarında öğretmen olarak geçen askerlik süreleri hariç olmak üzere aylıksız izinli olarak geçen süreler,
b) Türkiye ve Orta Doğu Amme İdaresi Enstitüsünde geçen süreler,
c) 657 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (C) bendi kapsamında kısmi zamanlı geçici öğreticilikte ve ek ders ücreti karşılığında görevlendirme suretiyle geçen süreler ile vekil öğretmenlikte ve usta öğreticilikte geçen süreler,
ç) Bakanlık ve diğer kamu kurum ve kuruluşlarında 657 sayılı Kanun ile diğer personel kanunları kapsamında geçen süreler,
d) Özel öğretim kurumlarında öğretmen ve yönetici olarak geçen süreler,
e) Yetiştirilmek amacıyla yurt dışına gönderilen öğretmenlerin yurt dışında geçirdikleri süreler,
f) 46 ncı maddede belirtilenlerin dışındaki süreler,
zorunlu çalışma süresinden sayılmaz.
Genişletmek için tıkla ...
Peki hocam bu maddelere bakarsak 4 saat dersin olduğu bi okulda bilişim teknolojileri öğretmeni zorunlu hizmetini nasıl tamamlayacak?
Genişletmek için tıkla ...
Görevlendirildiği yer de zorunlu hizmet kapsamında olduğu sürece sorun yok. Zorunlu hizmet bölgesine hiç girmeden görevlendirilme usulüyle kaytarmak isteyenleri engellemek için koyuluş bir madde.
Genişletmek için tıkla ...

4 saat bilişim dersi varsa okulda eğitim bölgesi normuna bakılır. bazen 10 saat bile yetmiyor.
Bizim ilde norm fazlası olanlara isteğe bağlı atama çıkarıldı giden gitti ama sonrasında resen atama yapılmadı. Şu aralar öğretmenin lehine resen atamayı işletmiyorlar.

Köyde zorunlu hizmeti olup 4 saat için 1 gün okula giden bilişim teknolojisi öğretmeni btr'ye basvurup zorunlu hizmet kapsamında olmayın aynı ilçenin merkezinde bir okula btr görevi alırsa(gözden kaçıp) ilk önce kendi okulunda zorunlu hizmet yapıp 7 yıl hergün köy okuluna giden meslektaşlarına haksızlık yapmış olur.
İlk görev yeri olarak doğuda görev yaparak zorunlu hizmetini paşa paşa yapmış kişilere haksızlık yapmış olur.
Genişletmek için tıkla ...
Bu dediğinize katılıyorum. Durumu izah edeyim ben size. Gideceğim okul 4 şube. Yani bana maaş karşılığı ders bulması bile imkansız. Hadi yakın köyden buldu bi 6 saat. Btr de olmayım. Sadece maaş karşılığını 3 köyde tamamlatsınlar. Onları da 3 güne toplayalım. 2 gün nereye gideceğim? O iki gün okul yok. Bu durumda zorunlu hizmeti 3 gün okula giderek mi tamamlayacağım. Bu doğru mudur sizce? 5 gün gidip tamamlayanla 3 gün gidip tamamlayan adaletli mi?
Genişletmek için tıkla ...
Olay btr olma olayı değil. 4 şubesi olan okulda benim bir hafta durmamın mümkünatı yok. Çevrede en az 5 okul gezmem lazım bu durumda. Çevrede btr olabileceğim o ayarda bir okul da yok. Bu durumda ne yapılacak?
 
Cevap yazmak için giriş yap yada kayıt ol.
Geri
Üst